Главный специалист-эксперт в Отдел региональной политики и образовательных программ

3. Должностные обязанности

3.1. Главный специалист-эксперт обязан исполнять обязанности, предусмотренные статьей 15 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьями 8 и 9 Федерального закона «О противодействии коррупции».

3.2. Главный специалист-эксперт обязан исполнять должностные обязанности в соответствии с положением об отделе региональной политики и образовательных программ:

1) осуществлять сопровождение работы профессиональных образовательных организаций по организации образовательной деятельности;

2) участвовать в подготовке предложений для представления в Правительство Камчатского края по совершенствованию системы среднего профессионального образования;

3) осуществлять подготовку проектов нормативных правовых актов Губернатора Камчатского края, Правительства Камчатского края, Министерства по вопросам профессионального образования;

4)  осуществлять анализ соблюдения законодательства и выполнения федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования;

5) осуществлять анализ состояния учебно-производственной работы в профессиональных образовательных организациях и внесение соответствующих предложений по повышению ее эффективности;

6) участвовать  в организации предоставления среднего профессионального образования, включая обеспечение государственных гарантий реализации права на получение общедоступного и бесплатного среднего профессионального образования, осуществлять сопровождение деятельности профессиональных образовательных организаций по приему и выпуску обучающихся;

7) осуществлять подготовку и проведение совещаний, выставок, конференций семинаров по вопросам среднего профессионального образования;

8) осуществлять информационное обеспечение профессиональных образовательных организаций Камчатского края;

9) принимать участие в работе по анализу соблюдения требований по ведению учебно-планирующей документации профессиональными образовательными организациями;

10) осуществлять мониторинг трудоустройства выпускников профессиональных образовательных организаций;

11) участвовать в разработке государственных программ Камчатского края в пределах своей компетенции;

12) принимать участие в формировании прогноза потребности рынка труда Камчатского края в специалистах различных направлений;

13) проводить работу по развитию социального партнерства между участниками процесса подготовки рабочих кадров и специалистов среднего звена в Камчатском крае;

14) осуществлять мониторинг услуг по реализации программ дополнительного профессионального образования  в профессиональных образовательных организациях, расположенных на территории Камчатского края;

 15) организовывать работу по проведению конкурса на распределение контрольных цифр приема на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования за счет средств краевого бюджета;

16) принимать участие в формировании государственного задания на оказание государственных услуг для профессиональных образовательных организаций, подведомственных Министерству;

17) разрабатывать методические и информационные материалы по вопросам среднего профессионального образования;

18) осуществлять организацию и проведение краевых мероприятий (совещаний, конкурсов, олимпиад) среди профессиональных образовательных организаций;

 19) принимать участие в формировании государственных экзаменационных комиссий для проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего профессионального образования; 

20) координация работы профессиональных образовательных организаций по приему и выпуску обучающихся;

21) информационное обеспечение профессиональных образовательных организаций Камчатского края;

22) анализ организации и качества подготовки рабочих и специалистов и их дальнейшее трудоустройство;

23) осуществлять своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан в пределах своей компетенции, подготовку и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок;

24) обеспечивать сохранение аутентичности, целостности, достоверности и пригодности для использования документов, отражающих их деятельность;

 25) формировать служебные документы и вести делопроизводство по номенклатуре отдела региональной политики и образовательных программ Министерства в установленном порядке;

26) уведомлять Министра обо всех случаях обращения по отношению к себе каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка;

27) принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, уведомлять начальника отдела, Министра о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно;

28) выполнять иные поручения Министра, заместителя Министра и начальника отдела в пределах своих должностных обязанностей, обеспечивать в порядке взаимозаменяемости решение вопросов, относящихся к должностным обязанностям других работников отдела.

Для участия в конкурсе в Единую конкурсную комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах Камчатского края и на включение в кадровый резерв исполнительных органов Камчатского края представляются документы:

Документы представляются в течение 21 календарного дня (если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день) со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в сети «Интернет» с 09.02.2016 по 29.02.2016 года (включительно) по адресу: Министерство образования и науки Камчатского края г. Петропавловск-Камчатский, ул. Советская, 35, каб.427, с 09.00 по 17.00 по почте (заказным письмом) или в электронном виде с использованием указанной информационной системы (в порядке, установленном Правительством Российской Федерации), или лично в рабочие дни с понедельника по четверг с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут, в пятницу с 10 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительных причин, к рассмотрению не принимаются. Гражданину Российской Федерации (государственному гражданскому служащему Российской Федерации) может быть отказано в рассмотрении его кандидатуры в связи с несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу Российской Федерации и ее прохождения.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса, не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения. Соответствующие сведения также размещаются на официальном сайте в разделе «Итоги первого этапа конкурса».

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса сообщается в письменной форме в течение 7-дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте в разделе «Итоги второго этапа конкурса».

Телефон для справок (4152)42-33-23 - Кучеренко Елена Николаевна.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 22.04.2016.